NieuwsZiek
08 mei 2020

deel

Veiligheidsmaatregelen in je Partena-kantoor

Op maandag 18 mei zijn onze kantoren weer opengegaan, enkel voor gesprekken op afspraak en met de nodige veiligheidsmaatregelen. We blijven intussen ook volop bereikbaar voor persoonlijk advies via onze website of op afspraak via een telefoon- of videogesprek. 
Veiligheidsmaatregelen in je Partena-kantoor

Kantoren open op afspraak vanaf 18 mei 2020

Sinds 18 mei kun je weer terecht in je Partena-kantoor en dit voor een beperkt aantal zaken en uitsluitend op afspraak.

Vergeet daarbij niet deze veiligheidsmaatregelen te respecteren, voor jouw gezondheid en die van onze medewerkers:

  • Contacteer ons nog steeds bij voorkeur via telefoon of online.
  • Kom je toch graag langs op kantoor, dan kan dat tijdelijk alleen op afspraak, zo beschermen we samen jouw en onze gezondheid.
  • Het dragen van een mondmasker is vanaf nu verplicht in onze kantoren
  • Maak geen afspraak als je ziek bent.
  • Kom alleen, dus zonder partner of kinderen.
  • Blijf op veilige afstand van andere klanten en van onze medewerkers, en geef geen hand bij het binnenkomen.
  • Wij zorgen handgel: gelieve er gebruik van te maken als je het kantoor binnen komt.

 

 Veiligheidsmaatregelen

 

Lees ook

04 januari 2021

Wanneer worden de uitkeringen betaald?

Als je een erkenning van arbeidsongeschiktheid hebt, wordt je inkomen vervangen door een uitkering arbeidsongeschiktheid, betaald door het ziekenfonds. Maar ook tijdens de periode van je moederschapsverlof krijg je van het ziekenfonds een vervangingsinkomen uitbetaald. Sleept je arbeidsongeschiktheid langer dan 1 jaar aan? In dat geval krijg je het statuut van invalide en een invaliditeitsuitkering.
10 december 2020

Raadpleeg je gezondheidsgegevens online

Dankzij de site www.mijngezondheid.be krijg je online een handig overzicht van verschillende gegevens over je gezondheid. Dit online gezondheidsportaal wordt ook wel ‘Personal Health Viewer’ genoemd. 
10 december 2020

1 op de 4 arbeidsongeschikte mensen zit thuis door psychosociale aandoening

1 op de 4 hoofddiagnoses bij de start van een arbeidsongeschiktheid betreft een psychosociale aandoening. Dat toont de nieuwste studie van de Onafhankelijke Ziekenfondsen. Uit diezelfde resultaten blijkt ook dat vooral een vrouwelijke bediende intreedt in arbeidsongeschiktheid omwille van burn-out, depressie of angststoornis.